Nedostatak stručnih radnika: Problemi popuniti slobodna radna mjesta

Stručni radnici – velika potreba po kvalificiranom osoblju

Sve više poduzeća ima poteskoće naći kvalificirane stručne radnike što sprečava gospodarsku rast. Međutim dok ishodi studija govore o 260.000 slobodnim radnim mjestima u Njemačkoj, trebaju domaća poduzeća 160.000 radnika.

Trenutno istraživanje austrijske gospodarske komore razjašnjava u kojoj struki fali najviše stručnog osoblja: u industriji. Od 60.000 kvalificiranih stručnih radnika treba industrija 10.000 visoko kvalificiranih stručnjaka na području informacijske tehnologije.

Kako možemo objasniti upad ponude radne snage?

U jednu ruku slijedi generaciji s visokim brojem rođenih – današnjim 40- i 60-godišnjim – generacija s niskim brojem rođenih. U drugu ruku zanimaju omladinu više duhovne znanosti nego prirodne znanosti i tehničke studijske smjerovi. Ali nije važno samo naučeno znanje, također i ljudska snaga i volja za dodatno obrazovanje su potrebni; ključna riječ: napredujuća digitalizacija.

Traženje stručnjaka – tu ste vi na potezu

Kao podizvođač imate moć da se suprotstavite nedostatku stručnih radnika i da sa svojim specifičnim znanjem poravnate sve veći broj radnika što fale. Pošaljite zahtjev Subauftrag i počnite vašu suradnju s nama – naloga ima dovoljno.

Ovdje ćete naći naš profil poduzeća.